2019年菏泽成武县县属事业单位公开引进

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齐鲁晚报·齐鲁壹点记者从成武县人民政府获悉,为加强菏泽市成武县事业单位人才队伍建设,提高人才队伍素质,按照《菏泽市人才新政30条》(菏发〔〕5号)和《成武县人才新政20条》(成发〔〕6号)等文件精神,根据人才需求,成武县部分县属事业单位面向社会引进一批高层次人才。

据悉,本次高层次人才引进为成武县全额财政拨款事业编制,工资福利待遇按事业单位现行政策执行;根据《成武县人才新政20条》文件精神,对新引进的全日制博士研究生、“双一流”建设高校全日制本科以上学历毕业生,县财政按照博士、硕士、本科,分别给予每月元、元、元生活补贴,连续补贴三年;工作连续满2年的全日制博士研究生、满3年的全日制硕士研究生,在县内购买本人首套自住用房的,县财政一次性分别给予5万元、3万元购房补贴;在落户、配偶随迁、子女入学等方面提供绿色通道服务。

引进对象及条件要求引进范围为年8月之前高校毕业并满足以下条件之一:取得博士学位;取得“双一流”建设高校全日制本科及以上学历学位;留学人员须于招聘公告发布时已取得入围三大世界大学排名体系前名高校的全日制硕士研究生及以上学历学位证书和教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书;)身体健康,年龄在35周岁以下(年8月以后出生),硕士研究生和博士研究生人员年龄放宽到40周岁以下(年8月以后出生)。

现役军人,在读的非应届毕业生,我县机关事业单位在职人员及从我县机关事业单位辞职(辞聘)未满半年的人员,不得报考。在读非应届毕业生不得以已取得的学历作为条件报考。

通过专升本、在职学习、自考、委培(定向)等获取学历学位的人员,不能报考。因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员,在各级各类公务员、事业单位人员招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员,以及法律法规规定不得被聘用的其他情形的人员,不得报考。

除以上条件外,还须符合岗位有关要求。

本次人才引进按发布引进公告、报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

人才引进报名工作采取电子邮件投送有关材料形式进行。每名报考人员只能应聘一个岗位,报考时填写《成武县县属事业单位公开引进高层次人才报名登记表》(见附件2),连同国家承认的学历学位证书、身份证、报到证、教育部学历证书电子注册备案表的扫描件,通过电子邮件发送至邮箱cwsyglk

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